逼迫劳作困扰美国有色人种和少量族裔

发布时间：2025-04-30　点此：321次

本报记者邢晓婧刘欣范安琪继上一年10月的反对后，本年5月1日，数百名美国有色人种和少量族裔家庭护工等人士再次在纽约市政厅外举办聚会，要求废弃他们被逼承受的24小时作业制。据多家美媒此前报导，在纽约等美国一些当地，要求雇员24小时继续作业但只付出给他们部分薪酬是合法的，而遭受这样不公平待遇的大多是有色人种和少量族裔家庭护工。《环球时报》记者日前经过多方查询采访了解到，有色人种和少量族裔集体在美国仍然面对逼迫劳作、种族轻视等窘境。受访专家剖析说，美国各级政府若不能处理本国或本州受克扣集体的底子权益问题，愤恨和仇视的累积可能会导致一些人做出极点行为，久而久之必将激化种族敌对。被逼接连作业24小时和一般采纳的8小时作业制比较，什么是24小时作业制？纽约市社区组织华人员工会干事宁子舜在承受《环球时报》记者采访时介绍说，作为美国的文明和金融中心，纽约市及其地点的纽约州现行法令存在巨大缝隙——并未规则作业时刻的上限。也便是说，即使雇主要求雇员每天作业24小时、接连作业7天也不违法，许多高科技职业便是如此。纽约州现在有大约56万名家庭护工照顾日子不能自理的患者和晚年人。他们中的许多沉痾患者需求24小时的全天候照顾，包含喂养、帮忙翻身、推轮椅、换尿片等，有些晚年痴呆症的患者需求每时每刻有人关照以保证其人身安全。纽约家庭护工多为亚裔、拉丁裔以及非裔等少量族裔女人，她们被逼接连作业24小时、72小时，乃至更长时刻。多劳并不意味着多得。61岁的石玉枝在纽约从事多年护作业业。她对《环球时报》记者说：“多年来，我尽心照顾美国雇主，把他从91岁照顾到101岁，价值便是常常每天作业24小时，却只能收取13小时的薪酬。”依据纽约州政府的相关规则，护工最多只可收取13小时薪酬，由于默许她们应该有8小时睡觉和3小时用餐时刻。石玉枝称，法令规则的护工睡觉和用餐时刻和护理作业常常产生敌对，痴呆症患者需求全天候的照顾以避免其受伤，许多晚年雇主有必要每隔几小时就得翻一次身。家庭护工没日没夜地作业身心俱疲，引发多种慢性病，还有人因而早逝。石玉枝表明，家庭护工一般应该组织两班制或多人轮班制，但现在许多是24小时作业制，美国政府对此置之不理。现在，石玉枝和一些有相同遭受的有色人种和少量族裔人士已困难维权8年，却收效甚微。为了废弃24小时作业制，纽约市议员克里斯托弗·马泰提出一项“不再有24小时作业制”的法案（即第175号法案），呼吁立法制止24小时接连作业。不过，该法案现已提出大约两年时刻，但仍滞留在待审议阶段。马泰日前不得不从头提出该法案（新编号615），期望取得政府支撑。马泰的爸爸妈妈是来自多米尼加共和国的移民。他的父亲运营一家杂货店，母亲曾在一家服装厂作业，后来成为一名家庭护工。这样的家庭布景让马泰对美国有色人种和少量族裔集体的窘境感同身受。在承受《环球时报》记者采访时，马泰说，数十年来，有色人种和少量族裔在美国的作业环境一向十分恶劣，尤其是在纽约，被逼接连作业24小时的状况很常见，乃至一周要这样作业3到5天，但许多新移民在方针拟定中简直没有话语权，被特别利益集团所使用，成为其克扣赢利的牺牲品。为此，马泰于2022年提出第175号法案，同年秋季举办了听证会。若在市议会上投票取得支撑，便能经过立法。但是，该法案在大约两年时刻里底子被无视。马泰说，延迟审议的首要责任人便是纽约市议会议长欧德思，由于组织提案审议的次序和日程归于议长的职权。欧德思正在阻挠经过该法案，以维护特别集团的利益，接连种族暴力。“旋转门”后的政商勾通谁是欧德思？揭露材料显现，欧德思2022年高票中选并发誓就任纽约市议会议长一职。她父亲是一名卡车司机，母亲曾担任20年的惩教官。欧德思信誓旦旦地表明，作为美国前史上首位非裔纽约市议会议长，将永久把劳工的利益放在首位。但是，正是这位纽约市政要，对有色人种和少量族裔的呼声听而不闻。在美国，政府投保给保险公司，保险公司经过护工差遣公司派出家庭护工，没有如数付出给家庭护工的薪酬由利益相关方分割。马泰对《环球时报》记者表明，这种政商勾通的状况在美国适当遍及，为维护某些特别集团的利益，政府组织往往对劳作者的诉求置之不理，少量族裔的境况则更为困难。实际上，纽约市第175号法案起先由包含马泰在内的29名议员一起提出，而市议会只需51名议员，在正常状况下，只需在市议会上投票过半数，市议长签署法案即可经过。不过，欧德思不肯将该法案带到议会上投票，由于这好像动了某些特别利益集团的蛋糕。材料显现，在当时这种工业形式中，美国政府和大型医疗企业、保险公司等利益相关方均可从中许多获利。经过逼迫少量族裔家庭护工接连作业24小时，但只付出13小时薪酬，保险公司和护工差遣公司等组织可攫取数十亿美元的利益，而这本来应付出给有色族裔家庭护工。马泰回忆说，或许是由于被某些特别利益集团施压，市议会议长办公室给一起提案的议员打电话称，别再提第175号法案，不然“你提出的其他法案都别想经过”。还有人暗里达成协议：只需不再提第175号法案，该议员地点的选区将取得更多政治资金。政商勾通最简略的办法便是“捐款”，比方政客能够从保险公司、护工差遣公司获取政治资金，用于连任竞选；一些企业高管也会在某些场合为其支撑的政客站台，彼此之间坚持一种安稳的利益输送联系。“这让我的作业变得愈加困难。每逢我企图协助有色人种和少量族裔集体改进境况时，种种主意终究都会夭亡。”马泰苦笑着说。揭露材料显现，为维护本身合法权益，从2018年开端，就有少量族裔家庭护工向纽约州劳工厅投诉。2019年该部分开端对其间一些申述进行查询，并奉告他们查询结果证明了薪酬遭偷盗现实建立。但2023年五六月份，纽约州劳工厅忽然驳回了100余名家庭护工的投诉并宣布信函，以无法干涉进入裁定或工会集体商洽的案子等理由回绝继续查询。纽约州议员金兑锡为此特意致信该州劳工厅厅长罗伯塔·里尔登，表明“法令应当用于维护工人免受克扣”，要求“劳工厅当即康复查询”。“在我看来，纽约州劳工厅等相关组织驳回工人的诉求底子没有恪遵法令，完全是政治导向。”金兑锡在承受《环球时报》记者采访时说，在美国，遵法、法令仍是立法，归根结底都取决于政治力量的巨细，假如政治上有权势的人想要回绝法令，那么法令就形同虚设，更甭说维护有色人种和少量族裔集体了。据金兑锡介绍，医疗保健集体是纽约州最有权势的集体之一，能与州长办公室和市长办公室直接“协作”。将有色人种和少量族裔用作“免费”劳作力，从中攫取数十亿美元的利益，用这笔钱去撮合政客，为其供给政治资金和拉选票，再经过政客操作法令，这便是美国的政治生态。一些家庭护工向纽约州劳工厅投诉时，有的被拒之门外，有的乃至被差人带走。“政客只听命于具有更大权利的人，少量族裔集体明显不是他们需求在乎的目标。颇具美国特征的‘旋转门’机制使得一些人在政府组织和保险公司等私家部分之间络绎，他们现已形成了固有的圈层和利益集团，很难破解。”金兑锡这样说。交际学院国际联系研究所教授李海东在承受记者采访时说，美国政治本质上是“金钱政治”，一些资金雄厚的游说集体、企业或是不法商人，能够用美国政治的丧命缝隙，掠夺一般大众正当合理的诉求，满意本身经济利益，再花钱操弄政治，所以说美国政治是“黑金政治”也不为过。“现代版的奴隶制”作为一名拉丁裔议员，马泰坦言，种族轻视和逼迫劳作等状况在美国仍然十分遍及。快餐店、外卖送餐员、出租车司机等支撑纽约城市作业的作业大多由有色人种和少量族裔集体从事，他们本来只想经过劳作交换保持底子日子的费用，可由于法令缝隙，导致一些人不得不长时刻作业，无法取得应有的酬劳，还要应对雇主的严苛要求。马泰还表明，一些不人道的做法遍及美国各行各业，有的公司乃至不允许工人上厕所，这种现象愈演愈烈，可谓“现代版的奴隶制”。马泰说，回忆美国前史不难看出，其开展前史便是系统性的种族主义前史，这一点在当今美国社会仍然得到明晰表现，永久是有色人种和少量族裔从事底层劳作。他们大多英文水平十分有限，难以维护本身的正当权益，处于长时间被压迫的状况。作为韩裔美国人，在中选议员之前，金兑锡曾在美容店、美甲店作业过，还当过送货员，种族轻视简直贯穿了他的生长进程。有时遭到莫名谩骂的原因只是由于他的亚洲面孔。金兑锡的母亲生前曾在一家超市作业，由于作业场所没有满足安全的环境，不幸感染新冠病毒身亡，这让他愈加坚决了要为有色人种和少量族裔集体发声的信仰。马泰则对记者表明，咱们2024年还在评论有色人种和少量族裔遭受粗犷对待的问题，肯定是对被自诩为“人权灯塔”的美国的挖苦，这些问题在这个国家存在了几百年。人们常说，美国是“自在之地”“时机之国”，这些所谓的“自在”“时机”的价值又是什么？是经过克扣有色人种和少量族裔的血汗交换的吗？这多么挖苦。实际上，许多怀揣“美国梦”而来的新移民并不能过上愿望中的日子。金兑锡对《环球时报》记者表明，美国政府未能维护少量族裔的合法权益加重了种族敌对。美国宣传本国“人人平等”，现实并非如此。美国没有实行许诺，民众遭到很大损伤，对政府感到绝望，愤恨和仇视的累积可能会导致一些人做出极点行为。马泰把少量族裔的困难境况视为继续奋斗的动力，他以为经过大众发动向政府施压也是相对可行的办法之一，跟着参加集体益发强大，期望未来能看到起色。李海东对《环球时报》记者说，被掠夺合法权益的少量族裔尽管在美国有表达自在，但客观来说缺少改进本身境况的途径，反抗的路途不会平整，一般还很困难。种族主义是美国国家独立和开展中的固有基因，很难消除。比方美国尽管已在法令上废弃奴隶制，但美国对黑人的轻视现象直到现在也没有铲除。“‘现代版的奴隶制’！”李海东对《环球时报》记者表明，美国拉美裔议员能有如此形象的比方，想必是对美国种族轻视有着十分深入的领会。美国顶层限制民众诉求的做法，反映出美国政治在某些方面出了问题。美国各级政府和议员不能处理本国或本州受克扣集体的底子权益问题，还为了抢夺利益与一些企业联合针对弱势集体，反映出美国某些执政阶级不能正常发挥政府该有的功用，对相关问题的处理和应对计划很粗犷。他着重说，美国法令组织未能发挥应有责任，久而久之必将导致种族敌对愈加激化。▲

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